Мир денег
Навигация
Реклама




Популярные статьи

Реклама
Деньги, деньги и еще раз деньги - вот содержание Информационного портала MoneyBall.Info - Вопросы экономики, бизнеса и финансов. Новости. Обзоры. Аналитика. Рекомендации.



Как снизить зарплату работникам


Советы Эксперта - Консультанта по вопросам Работы и Карьеры


Как снизить зарплату работникам - снизить зарплату, правила снижения зарплаты, уменьшить зарплату, понизить оплату за труд, оформить снижение зарплаты
Фото по теме

Заработная плата – это очень важный пункт трудового договора (статья 57 ТК РФ), а трудовой договор, это двустороннее соглашение, подписанное двумя сторонами. Следовательно, изменение любого его пункта должно быть согласовано двумя сторонами и документально оформлено. Чтобы снизить зарплату работникам, нужно выполнить все указания, которые даны в Трудовом кодексе РФ. Просто следуйте этим простым пошаговым советам, и Вы будете на верном пути в Вашей работе и карьере.



Что необходимо иметь


- письменное уведомление за 2 месяца;
- решение собрания профсоюзной организации;
- дополнительное соглашение;
- приказ;
- изменение должностных обязанностей .

Краткое пошаговое руководство


Итак, приступим к действиям, настроившись на положительный результат .

Шаг - 1
Если вы снижаете работникам зарплату, предупредите их об этом за два месяца в письменном виде под расписку. Это нужно для того, чтобы было доказательство, что об изменениях все были предупреждены. Выполнив это, переходим к следующим действиям .

Шаг - 2
В установленный срок оформите дополнительное соглашение к трудовому договору (статья 72 ТК РФ). В данном документе укажите, какая часть основного договора изменилась, опишите подробно все, что вы изменили, причину, срок на которые произведены изменения. Если срок не указан, то все дополнительные условия принято считать бессрочными. Подпишите дополнительное соглашение в двустороннем порядке. Выполнив это, переходим к следующим действиям .

Шаг - 3
Выпустите приказ, ознакомьте с ним сотрудника под расписку. Внесите изменения в должностные обязанности, так как уменьшать зарплату и при этом не сокращать количество выполняемой работы, законом запрещено и при проверке трудовой инспекции вас могут оштрафовать. Выполнив это, переходим к следующим действиям .

Шаг - 4
Если у вас есть профсоюзная организация, то изменять оплату труда, без вынесенного решения собрания профсоюза, нельзя (статья 135 ТК РФ). Выполнив это, переходим к следующим действиям .

Шаг - 5
Сотрудники, не согласные работать в новых условиях могут уволиться, если работодатель не может предложить им другую работу с прежней зарплатой (статья 77 ТК РФ). Выполнив это, переходим к следующим действиям .

Шаг - 6
Работодатель имеет право уменьшить зарплату и сократить рабочий день, если на предприятия создалась тяжелая кризисная обстановка, но и в этом случае необходимо получить решение собрания профсоюзной организации, предупредить сотрудников и составить дополнительное соглашение, с указанным сроком сокращенного рабочего дня и зарплаты до 6 месяцев (статья 93 ТК РФ). Выполнив это, переходим к следующим действиям .

Шаг - 7
Также заработную плату можно изменить и перевести всех работников на выплаты от выработки. Для этого предупредите всех сотрудников за 2 месяца, составьте дополнительное соглашение, приказ, внесите изменения об оплате премий и поощрений во внутренние правовые документы, получите решение профсоюзной организации, если она есть .
Надеемся ответ на вопрос - Как снизить зарплату работникам - содержал полезные для Вас сведения. Удачи Вам в Работе и Карьере!Чтобы найти ответ на интересующий Вас вопрос воспользуйтесь формой - Поиск по сайту.


Ключевые теги: Работа и карьера

Другие материалы по теме: Как снизить зарплату работникам - снизить зарплату, правила снижения зарплаты, уменьшить зарплату, понизить оплату за труд, оформить снижение зарплаты

  • Как обосновать повышение заработной платы - повысить зарплату, основание по ...
  • Как оформить понижение заработной платы - уменьшить заработную плату, проце ...
  • Как оформить увеличение зарплаты - увеличить зарплату, оформить документаль ...
  • Как оформить уменьшение оклада - снизить зарплату, снизить оплату за труд, ...
  • Как оформить повышение заработной платы - повысить зарплату, повышение зарп ...


  • Рубрики портала помогут Вам найти выгодные инструменты для вложения денег, найти себе подходящего сотрудника или работу, или же прорекламировать свой товар, услугу или бренд.
    Справочная информация
    Реклама

    Популярные запросы

    Интересное
    Как заработать деньги и в то же время быть свободным от денег? – Ищите ответы на страницах Информационного портала MoneyBall.Info

    В Москве спортивная обувь оптом - профессиональные кроссовки, футбольные бутсы, шиповки, борцовки.

    MoneyBall.Info — Информационный портал, материалы которого формируют пользователи. В соответствии с пользовательским соглашением редакция не несет ответственности за содержание материалов (новости, статьи, фото, видео, комментарии), которые размещают пользователи. В случае возникновения спорных вопросов и претензий Вы можете связаться с редакцией и администрацией портала.